Stéphanie Beaurain : Développer les compétences relationnelles pour renforcer la coopération et la qualité de vie au travail
Les organisations évoluent dans un environnement où les transformations sont permanentes. Les compétences techniques restent essentielles, mais elles ne suffisent plus à faire fonctionner durablement un collectif.
Depuis plus de vingt ans, Stéphanie Beaurain accompagne les entreprises, établissements de santé et organisations dans le développement des compétences humaines indispensables au travail d’aujourd’hui : communication, intelligence émotionnelle, management, coopération, prévention des conflits et conduite du changement.
Son expertise s’appuie sur la formation, le coaching, la sophrologie et des outils issus notamment de l’analyse transactionnelle, de la communication non violente et de la programmation neuro-linguistique.
Son approche est résolument concrète : permettre à chacun de mieux comprendre son fonctionnement, développer des pratiques immédiatement applicables et renforcer durablement les relations au sein des équipes.
Thèmes
Conférences et ateliers
Mieux communiquer pour mieux coopérer
La qualité des relations conditionne la qualité du travail collectif. Cette conférence apporte des repères simples et immédiatement applicables pour améliorer la communication, développer l’écoute, prévenir les malentendus et favoriser une coopération plus fluide.
Pour : Managers • Collaborateurs • Équipes • DRH
Prévenir les tensions et développer une culture de coopération
Les conflits font partie de la vie des organisations. L’enjeu n’est pas de les éviter mais de savoir les comprendre, les prévenir et les transformer en opportunités de dialogue.
Cette conférence donne des clés concrètes pour renforcer la qualité relationnelle et développer une culture de coopération.
Manager avec intelligence relationnelle
Comment créer l’engagement ?
Comment accompagner le changement ?
Comment renforcer sa légitimité de manager ?
Une intervention destinée aux responsables souhaitant développer une posture managériale plus humaine, plus efficace et plus sereine.
Préserver son équilibre face au stress professionnel
Charge mentale, tensions, surcharge cognitive, changements permanents…
Cette conférence propose des outils simples pour mieux réguler le stress, préserver son énergie et développer une posture plus sereine face aux exigences du quotidien.
Accompagner les transformations humaines
Toute transformation repose avant tout sur les femmes et les hommes qui la vivent.
Cette intervention aide les organisations à mieux accompagner les changements en renforçant la communication, la confiance et l’engagement collectif.
Accompagnements
Développer la communication interpersonnelle
Renforcer l’écoute, l’assertivité, la qualité des échanges et les relations professionnelles.
Développer la cohésion d'équipe
Créer un collectif plus soudé, favoriser la confiance et améliorer la coopération.
Accompagner les managers
Créer un collectif plus soudé, favoriser la confiance et améliorer la coopération.
Prévenir et gérer les conflits
Identifier les tensions, restaurer le dialogue et développer des solutions durables.
Développer les compétences relationnelles
Des parcours sur mesure pour renforcer la communication, la coopération et l’intelligence émotionnelle.
Coaching individuel et collectif
Accompagner les managers, dirigeants et équipes dans leurs évolutions professionnelles.